Beste collega`s,
Even een korte update vanuit Londen waar wij de 3 daagse conferentie e portfolio volgen. Wij begeven ons in hartje Londen, in een gezellig, maar niet helemaal veilig hotel. Asha heeft twee keer een flinke stroom stoot kreeg in de douche....Inmiddels heeft zij een andere kamer gekregen en 1000x excuses. Gelukkig leef ik nog en kunnen we toch de conferentie volgen! Verder gaat alles goed.
Vandaag stond o.a. de workshop van Helen baret centraal: e portfolio: your digital self.De belangrijkste punten voor jullie op rij:Hoe kunnen we e portfolio gebruiken in een persoonlijke leeromgeving met web 2.0?Enerzijds willen we competenties meten.Anderzijds willen we het als tool voor levenslang leren inzetten.In tweetallen bespraken we de belangrijkste functies die nodig zijn in een persoonlijke leeromgeving:
-online translation (dit gaat gebeuren via google wave)
-record and stored
-Real time video conference
-Share
-Choice personal and public space
-feedback format
-Rss feeds
-Managing reputation online (sommige studenten beseffen niet wat ze online zetten
-Social bookmarking
E portfolio tools
-Google docs
-ZOHO writer
-EduspacesAssessment systems
-Taks system
-Chalk and wire
-Folio tek
-Richer picture
Web 2.0 geeft meer mogelijkheden om portfolio als interactiemiddel te gebruiken. De term cultural wedge wordt gebruikt bij mobile learning zoals iphone 3g, die als bellen niet als primair doel heeft maar social networking.
Studenten moeten creeeren, verkennen dat past bij hun interesse. Ze moeten hun eigen doelen kunnen sturen en betrokken zijn bij de inhoud. Content creeeren en sturen, om zo hun doelen te realiseren.E portfolio is een proces niet slechts een middel!
De uitdaging is om een e portfolio in te zetten als een dagelijks proces (lifelong en life wide learning).
E portfolio as workspace (process) <---------------------->E portfolio as a showcase (product)
Doel: learning or reflection
Formatief toetsen: feedback (peers) Summatief toetsen
(d.m.v. social networks zoals: Wiki, blogs)
Documentatie van leren Documentatie van resultaten
Chronologisch vastleggen Thematisch vastleggen
Verder kwamen een aantal tips aan de orde om informatie op te slaan:
Google
Sky drive
Scribd.com (pdf unlimited)
divshare (video opslaan, maakt niet uit welk type. Vb via camera op ipod zetten, gebeurd automatisch
motionbox.com (video)
Naast de workshop van Helen kwamen kwamen drie plenaire presentaties aan bod:
-Fabrizo cardinali: over hoe je nieuwe technologieen en innovaties snel bij mensen op de werkplek kunt krijgen.
-Serge Ravet: Key competences for lifelong learning.
-Chris Gapp: e portfolio for us all?
Adri, heeft deze presentaties gefilmd en zal deze nog plaatsen.
Morgen gaat Adri zich verdiepen in e portfolio voor medewerkers en Asha in assessment
en e portfolio. We zijn erg benieuwd.
Groet en tot de volgende keer.
Adri en Asha
Abonneren op:
Reacties posten (Atom)
2 opmerkingen:
Hi Asha en Adri,
Tjonge wat een nieuwe mogelijkheden op E-portfolio gebied! Jullie hebben vast een heleboel te melden bij terugkomst. Ik hoop dat jullie een goede conferentie hebben en ook nog kunnen genieten van het mooie weer in Londen. Groeten, Anita
Hoi Adri en Asha,
Klinkt inderdaad als Helen Barrett. Zijn er nog aanpassingen op haar wolkenmodel langsgekomen? Vorig jaar in Maastricht een interessante workshop bij haar gevolgd. In hoeverre gaat ze nu verder op eerder gedane constateringen?
Een reactie posten